ارزشهای گروه بوران
اینجا بوران است، جایی برای رشد، یادگیری و خلق ایده های جدید. مسیری زیبا با هدفی شفاف و چالش های جذاب. ما از چالش ها نمیترسیم، با یاری دانش و تخصص مشکلات را رصد میکنیم و با تکیه بر تجربه و توانمندی همکاران متخصص، چالشها را پشت سر میگذاریم.
فرایند جذب در گروه بوران
مهارتهای تخصصی
تسلط به مفاهیم برندینگ و بازاریابی
تسلط کامل به فتوشاپ
تسلط کامل به با ایلاستریتور
آشنایی با افترافکت و پریمیر
مسلط به طراحی بنرهای متحرک، طراحی اینفوگرافی، کاور و
آشنایی با فضای رسانههای دیجیتال و طراحی برای شبکه های اجتماعی
توانایی جستجوی بهینه در موتورهای جستجو برای پیدا کردن تصاویر یونیک
توانایی بالا در مدیریت زمان هنگام انجام پروژهها و کار تیمی با دیگر تیمها
سرعت عمل و دقت بالا در انجام تسک های روزانه و توانایی کار مولتی تسکینگ
طراحی اینفوگرافیکهای مربوط به مقالات سایت
مسلط به مفهوم برندینگ و هویت بصری
مهارتهای عمومی
تسلط خوب به زبان انگلیسی
حداقل 3 سال سابقه کار در پوزیشین های شغلی مشابه
داشتن یک پورتفولیوی قابل ارائه
تسلط بر نرمافزارهای مدیریت پروژه مانند: Trello و Slack
خلاق و ایده پرداز
توانایی کار با تیم و مدیریت تیم
توانایی مدیریت فرایند طراحی از ایده پردازی تا اجرا
متعهد به زمان و مسئولیت پذیر
وفادار به سازمان و متعهد به رفتار سازمانی
مهارتهای تخصصی
دید تکنیکال ریز و جزئینگر به بهینهسازی صفحات از نظر دیسکاوری، کراول و ایندکس
مسلط به Schema (عمومی و سلامت)، Entityها، اصول EEAT CWV ،Semantic Web، Structured Data
تشخیص مشکلات فنی وب سایت و ارائه گزارش و بهترین راهکار به تیم فنی جهت پیشبرد اهداف سئو
توانایی مشخص کردن، مانیتور و ایجاد راهکارهای موردنیاز جهت دستیابی به KPIهای SEO
بنچمارک سایت رقبا (ایرانی و خارجی) و تحلیل صفحات مهم در حوزه کلمات کلیدی
تهیه معماری و ساختار صفحات سایت
مسلط به کار کردن با ابزارهای تحلیل وبسایت (GA, GDS, GSC, GTM)
مسلط به تکنیکهای سئو در سایتهای حوزه سلامت
مسلط به ابزارهای مانیتورینگ سئو (Ahrefs, Nightwatch, Majestic, SEMRush)
تسلط کامل به وردپرس و ووکامرس
مسلط بر اصول SEO در بخش on page و off page
آشنایی با مفاهیم و اصول دیجیتال مارکتینگ
تسلط به فعالیتهای تیم محتوا در جهت SEO (توانایی برنامهریزی / استراتژی محتوا)
مسلط به تنظیم ساختارهای پیلار کلاستری با اولویت افزایش ترافیک سایت
استراتژی و پیاده سازی لینک سازی داخلی و خارجی به همراه گزارش گیری
مهارت های عمومی
آشنایی کافی به زبان انگلیسی
تجربه حداقل ۳ ساله در سئو (به غیر از سئوی محتوا)
دانش فنی بروز در حوزه سئو
تجربه کار در مقیاس بزرگ و داشتن نمونه کار در کلید واژههای رقابتی
برقراری ارتباط و تبادل نظر با افراد
روحیه پروسهمحور و علاقمند به ایجاد زیرساخت
تسلط بر نرمافزارهای مدیریت پروژه مانند: Trello و Slack
متعهد به زمان و مسئولیت پذیر
وفادار به سازمان و متعهد به رفتار سازمانی
مهارتهای تخصصی
آشنا با کپی رایتینگ
آشنا با سئو محتوا
مسلط به رپورتاژ نویسی
تولید محتوای تبلیغاتی و محصول نویسی
هماهنگی با تیم محتوا برای ایده پردازی و تعریف اهداف محتوا
توانایی تولید محتوا درگیرکننده و غنی برای دموگرافی مورد نظر
جستجو محتوایی و ترند برای اطمینان از ارتباط محتوایی مخاطبان
تولید محتوا در قالبهای گوناگون مانند: بلاگ، وبسایت و شبکههای اجتماعی
تجربه کافی در نوشتن مقاله های پزشکی و سلامت محور مزیت محسوب می شود
مهارتهای عمومی
تسلط کافی به زبان انگلیسی
آشنایی با نرمافزارهای مدیریت پروژه مانند: Trello
آشنایی با نرمافزارهای آفیس
توانمندی در مهارتهای نوشتاری و کلامی
تحصیل در یکی از گروه های زیرمجموعه پزشکی و پیراپزشکی مزیت محسوب می شود
مهارتهای تخصصی
برنامه ریزی،طراحی استراتژی،پیاده سازی،مدیریت اجرای کمپین ها
طراحی پلنهای بازاریابی،برندینگ،تبلیغات و تحقیقات بازار مجازی
تسلط بر کپی رایتینگ
توانایی ارزیابی عملکرد کمپین های دیجیتال مارکتینگ و ارائه گزارش تحلیلی
تهیه و تنظیم action plan
ارتباط با افراد و شرکت ها وسازمانهای تبلیغاتی
تسلط به تمامی پلتفرم های گوگل
بهینه سازی و ردیابی تبلیغات و A/B تست
دید تحلیلی و قدرت حل مسئله
مسلط برgoogle ad/Email&sms marketing/ga4/data studio/search console/hotjar/tag manager
تسلط بر sms&Email مارکتینگ
مهارتهای عمومی
تسلط خوب به زبان انگلیسی
حداقل 3 سال سابقه کار در پوزیشین های شغلی مشابه
تسلط بر نرمافزارهای مدیریت پروژه مانند: Trello و Slack
خلاق و ایده پرداز
توانایی کار با تیم و مدیریت تیم
توانایی مدیریت فرایند از ایده پردازی تا اجرا
متعهد به زمان و مسئولیت پذیر
وفادار به سازمان و متعهد به رفتار سازمانی
سؤالات متداول
میتوانید این آگهیها را در بخش «فرصتهای شغلی در بوران» در همین صفحه و وبسایتهای کاریابی ببینید و رزومهتان را ارسال کنید.
در گروه بوران، دانش و تجربه افراد ارزیابی میشود و داشتن مدرک، معیار درجهاول ما برای بررسی رزومهها و دعوت به مصاحبه نیست. در حال حاضر در تیمهای مختلف همکارانی داریم که مدرک مرتبط با موقعیت شغلیشان ندارند اما در آن حوزه متخصص و حرفهای هستند.
به محض اینکه درخواست خود را ثبت کنید و رزومه بفرستید، همکاران ما رزومه شما را بررسی میکنند. در صورت همخوانی رزومه شما با نیازمندیهای آن موقعیت شغلی، برای هماهنگی مصاحبه اول با شما تماس گرفته میشود. سپس مصاحبه ارزیابی تخصصی و ارزیابی منابع انسانی تنظیم و برگزار میشود.